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执行力

发布时间:2016-04-04

【培训对象】企业各级人员

【课程版块】

版块一:执行主题体验式活动项目导入,活动深度分享与导师点评

版块二:执行培训要点展开,执行力坐标系,执行流程四大环节,执行关键之员工、管理者及组织体系

版块三:课程要点互动游戏穿插,深刻理解培训要点

版块四:边学边做,学员分享与演练

【课程收益】

1、了解影响执行力的因素,找到问题症结所在;

2、建立和增强管理者问题分析的能力,善于发现问题,创造性的解决问题; 

3、掌握打造执行力的法则,有效提升团队执行力; 

4、建立良好的执行心态,为结果负责,勇于承担责任。  

【课程模型】


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